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Coordinateur suivi et évaluation (H/F)

Principales tâches et responsabilités : 

Sous l’autorité et la supervision technique du Directeur des Opérations, le titulaire du poste aura pour responsabilité :

  • Diriger la conception et la planification des activités d’apprentissage de l’ICI sur la base de l’Agenda d’apprentissage de ICI (suivi et évaluation de projets et programmes de ICI, projets de recherche pour l’apprentissage du secteur) et contribuer à l’évolution de l’agenda d’apprentissage de ICI en fonction des demandes internes et de celles provenant des partenaires
  • Élaborer toutes conclusions opérationnelles et politiques à partir des résultats de recherche et les communiquer à l’interne et aux partenaires externes
  • Développer et mettre en place des mécanismes robustes de collectes de données nécessaires au système de suivi évaluation et visant à garantir la collecte fiable et crédible des données;
  • Gérer la mise en place les outils, systèmes et indicateurs de suivi participatifs des actions à différents niveaux et veiller à leur application en vue d’une prise de décision objective basée sur les résultats ;
  • Organiser le suivi évaluation des projets et programmes en impliquant le personnel et les partenaires externes d’exécution ;
  • Renforcer les capacités des partenaires ainsi que du staff en matière de suivi et de l’évaluation au niveau décentralisé ;
  • Superviser la saisie et assurer le traitement et l’analyse des informations recueillies dans le cadre des activités de suivi-évaluation ;
  • Assurer la gestion de différentes bases des données et veiller à ce que toutes les exigences en matière de protection des données soient respectées ;
  • Préparer la documentation de base nécessaire aux missions de suivi externe, de supervision et de revue technique.
  • Assurer la haute qualité de tous les rapports d’apprentissage produits par l’équipe et respectant les délais, avec des messages précis et une description claire des méthodes et des données

Qualifications requises-Diplôme :

  • Être titulaire d’un diplôme universitaire en économie, sociologie, statistiques, développement rural, développement durable, ou autres disciplines pertinents (Bac + 4 / 5)

Expérience :

  • Avoir un minimum de 8 années d’expérience professionnelle dont 3 à un poste de management en suivi et évaluation.
  • Avoir mis en place dans un projet similaire, au moins un système de suivi et évaluation fonctionnel, attesté par la publication régulière de rapports de suivi et évaluation, 

 

Compétences / Connaissances   

  • Capacité à gérer les données à l’aide d’applications statistiques diverses ainsi que la conduite ou la coordination d’enquêtes auprès de différentes catégories de cibles.
  • Maitrise des techniques de sondage et des méthodologies de conduite d’enquêtes auprès des ménages ;
  • Maitrise des méthodes et outils de supervision et de contrôle qualité des données
  • Capacité à consolider des informations de différentes sources
  • Excellente maîtrise des logiciels de traitement de texte, tableurs, présentation et gestion de base des données et d’analyse statistique
  • Maitrise des méthodes et outils de traitement et d’analyse statistique des données (les tests statistiques élémentaires et complexes, l’analyse descriptive bivariée, !’analyse multidimensionnelle et les méthodes économétriques) ;
  • Maitrise des méthodes d’évaluation d’impact (expérimentales et quasi-expérimentales, Différence des différences, études cas/contrôles, Régressions sur discontinuités, Méthodes d’appariement) ;
  • Maitrise d’au moins un logiciel statistique de traitement et d’analyse de données (préférablement STATA; SPSS et R acceptés);
  • Connaissance des systèmes de gestion de bases de données, applications mobiles et de certains des langages de programmation associées (Java, MySQL, SQL, R, Python, PHP, VBA, …) serait un atout.
  • Bonne connaissance des problématiques du travail des enfants, de la protection de l’enfant, du travail forcé, des droits humains et des parties prenantes ;
  • Parfaite maîtrise de l’outil informatique (MS Office : Word, Excel et PowerPoint) ;
  • Solides capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction de rapports ;
  • Maîtrise parfaite du français à l’écrit et à l’oral et bonnes aptitudes en communication ;
  • Connaissance de l’Anglais recommandée (A2-niveau Débutant 2 ou B1-Intermédiaire 1).

Savoir être 

  • Être proactif·ve, rigoureux·se, méthodique, intègre et avoir le sens de l’écoute et être en capacité à motiver une équipe et travailler en synergie ;
  • Être une force de proposition et capable de travailler de manière autonome ; 
  • Être capable de travailler sous pression dans un environnement multi-projets.

Sauvegarde des enfants 

ICI reconnaît sa responsabilité d’assurer et de promouvoir un environnement sûr pour les enfants. Pour gérer efficacement les risques pour les enfants, ICI exige l’engagement, le soutien et la coopération de tout le personnel, les associés, les partenaires, les fournisseurs de services et les visiteurs. Ils doivent respecter ces principes de protection de l’enfance et seront tenus responsables, par le biais de contrats, d’audits et de vérifications ponctuelles, de les respecter.

Dossiers de candidature 

Tous les dossiers de candidatures doivent obligatoirement comportés une lettre de motivation contenant la prétention salarialeun CV avec les noms et coordonnées détaillés (y compris l’adresse email) de deux répondants, des photocopies des diplômes à déposer, 

soit directement au Bureau National de ICI en Côte d’Ivoire tous les jours et heures ouvrables, ou par mail à l’adresse suivante : recrutement-cdi@cocoainitiative.org au plus tard le vendredi11 Août 2023 à 16h30.. Cocody II Plateaux, 7ème Tranche, Ilot 264, Lot 3244 - 06 BP 709 Abidjan 06, Côte d’Ivoire, 

N.B. : Seules les personnes dont les dossiers auront été présélectionnés seront contactées pour un test écrit suivi d’un entretien.

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